דלג לתוכן המרכזי
בן בליטי - מאמן אישי ומנטור

אימון קריירה וליווי בצומת מקצועי תהליך אישי וממוקד לאנשים מנוסים שמתלבטים לגבי שינוי קריירה, שינוי תפקיד או כיוון מקצועי חדש — ורוצים לחשוב ברצינות לפני שמקבלים החלטות גדולות. זה לא ייעוץ תעסוקתי, לא אבחון מקצועי, לא כתיבת קורות חיים ולא השמה לעבודה. זה תהליך אישי לחשיבה, לבדיקת אפשרויות ולהחלטה.

עץ ירוק לתיאום שיחת היכרות בוואטסאפ מעדיפים לכתוב קודם במייל? לא מתחייבים לתהליך. קודם בודקים יחד אם זה מתאים.

מתי זה רלוונטי?

הדף מיועד לאנשים שנמצאים בצומת מקצועי אמיתי — שינוי קריירה, שינוי תפקיד, מעבר לכיוון חדש או התלבטות לגבי הדרך הנוכחית — ורוצים לחשוב ברצינות לפני שמקבלים החלטה גדולה.

  • כששוקלים שינוי קריירה או החלפת קריירה — כולל שינוי קריירה בגיל 40 או שינוי קריירה בגיל 50 — ולא בטוחים איך להתחיל.
  • כשמתלבטים בין שינוי תפקיד בתוך התחום לבין מעבר לכיוון מקצועי חדש לגמרי.
  • כשיש כמה אפשרויות על השולחן, וקשה לבדוק אותן ברצינות בלי מישהו מהצד.
  • כשההחלטה נדחית שוב ושוב, ועובר עוד חודש ועוד חודש באותו מקום.
  • כשמחפשים תהליך רציני לחשוב בו לפני החלטה גדולה — לא ייעוץ קריירה כללי או אבחון תעסוקתי.

למי זה מתאים — ולמי פחות

מתאים ל:

  • אנשים מנוסים ששוקלים שינוי קריירה או החלפת קריירה, בכל גיל — כולל שינוי קריירה בגיל 40 או 50.
  • מי שנמצא בצומת מקצועי, ומתלבט בין כמה כיוונים אפשריים.
  • מי שמחפש ליווי אישי ודיסקרטי לחשיבה לפני החלטה גדולה — לא סדנה קבוצתית.

פחות מתאים ל:

  • מי שמחפש ייעוץ תעסוקתי טכני או אבחון מקצועי.
  • מי שמחפש כתיבת קורות חיים או השמה לעבודה.
  • מי שמחפש פתרון מיידי בלי תהליך של חשיבה והחלטה.

מה עושים בתהליך?

1

ממפים את הצומת המקצועי

מה קורה בפועל, מה עומד על הפרק, ומה באמת שיקול ומה רק רעש.

2

בוחנים את האפשרויות ואת המחיר האמיתי של כל כיוון

לא רק מה מפתה, אלא מה זה באמת אומר בהיבט של זמן, יציבות וסיכון.

3

מתרגמים להחלטה ולצעדים מעשיים

יוצאים מהתהליך עם החלטה ברורה, ועם הצעד הבא שאפשר כבר לעשות.

איך זה עובד בפועל?

  • מתחילים בשיחת היכרות קצרה כדי להבין את הצומת המקצועי.
  • אם יש התאמה, בונים יחד מפת עבודה לתהליך.
  • במהלך התהליך בוחנים את האפשרויות שעל הפרק, את המחיר והמשמעות של כל כיוון, ואת הצעדים שכדאי לבדוק לפני החלטה.
  • זה לא אבחון תעסוקתי, לא השמה ולא כתיבת קורות חיים.
  • המטרה היא לצאת מההתלבטות עם החלטה אחראית וצעדים מעשיים.

נעים להכיר — בן בליטי

לפני שהייתי מאמן, הייתי איש ניהול בכיר: קרוב לשני עשורים בניהול, כספים והובלת אנשים ותהליכים מורכבים, כולל שש שנים כסמנכ"ל כספים (CFO) של חברה תעשייתית מוסדרת.

לאורך הדרך עברתי בעצמי יותר מצומת מקצועי אחד — כולל הרגע שבו עזבתי תפקיד ניהולי בכיר כדי לבנות מסלול חדש. משם מגיעה ההבנה שלי: שינוי קריירה אמיתי לא קורה מתוך דחף רגעי, אלא מתוך חשיבה רצינית, בדיקת אפשרויות והחלטה.

לתהליך אני מביא ניסיון מקצועי אמיתי וחשיבה פרקטית: מקום לחשוב בו ברצינות, ולצאת ממנו עם החלטה וצעדים מעשיים קדימה.

בן בליטי
עץ ירוק לתיאום שיחת היכרות בוואטסאפ
מעדיפים לכתוב קודם במייל?

לא מתחייבים לתהליך. קודם בודקים יחד אם זה מתאים.

מה אומרים המתאמנים?

"בן יודע ליצור מרחב בטוח ונעים, כזה שמאפשר להיפתח באמת. הוא לא מוביל לכיוון אחד, אלא באמת מזמין לחקור, לשאול, ולבחון דברים מזוויות שונות."

— ענבר

"הרגשתי הקשבה, מקצועיות והכוונה מדויקת לאורך כל הדרך. קיבלתי כלים שעוזרים לי לממש אותם במהלך היום יום, אני כבר מרגיש בשינוי."

— א.
Insights & Perspectives

טקסטים נבחרים

כמה דברים שכתבתי על צמתים מקצועיים, החלטות ותנועה קדימה

"נולדתם וגדלתם בישראל בין סוף הסבנטיז לתחילת הניינטיז? הקושי שאתם מרגישים אינו רק אישי — הוא נוצר מהמפגש בין גיל, תקופה ומקום."

"איך מתקדמים בקריירה ובחיים, על אף "נתוני הפתיחה" שלנו, הניסיון הלא-מושלם או התואר הלא-מדויק?"

רוצה לבדוק אם זה מתאים לך?

השלב הראשון הוא לא התחייבות לתהליך.

זו שיחת התאמה קצרה שבה נבין איפה אתה נמצא, מה אתה שוקל, והאם ליווי אישי בצומת המקצועי הוא הכלי הנכון עבורך.

מעדיפים לכתוב קודם במייל?
עץ ירוק
לתיאום שיחה • לתיאום שיחה •